F\u00fchrung bedeutet f\u00fcr mich, sich um die Menschen zu k\u00fcmmern, ihnen zuzu\u00adh\u00f6ren und mit gutem Beispiel voran\u00adzu\u00adgehen.<\/p>\n
Mark van der Wolf, Mana\u00adging Director Cremer<\/cite><\/p>\n<\/blockquote>\n Ich begreife F\u00fchrung als Coaching. Wir haben bei Cremer f\u00e4hige und enga\u00adgierte Leute. Nat\u00fcr\u00adlich besteht mein Job darin, best\u00e4ndig auf die Verbes\u00adse\u00adrung unserer Prozesse, Produkte und Dienst\u00adleis\u00adtungen hinzu\u00adwirken, aber auch auf die Art und Weise, wie wir zusam\u00admen\u00adar\u00adbeiten. Neben Inno\u00adva\u00adtion und Zuver\u00adl\u00e4s\u00adsig\u00adkeit ist Zusam\u00admen\u00adar\u00adbeit einer unserer Kern\u00adwerte. Und F\u00fchrung bedeutet f\u00fcr mich, sich um die Menschen zu k\u00fcmmern, ihnen zuzu\u00adh\u00f6ren und mit gutem Beispiel voran\u00adzu\u00adgehen. Aber auch klare Entschei\u00addungen zu treffen und sie trans\u00adpa\u00adrent zu machen.<\/p>\n Wir haben beispiels\u00adweise mit allen Mitar\u00adbei\u00adtenden regel\u00adm\u00e4\u00ad\u00dfige Meetings, bei denen wir dar\u00fcber spre\u00adchen, wie es gerade l\u00e4uft, welche Erfolge wir feiern k\u00f6nnen, wor\u00fcber wir uns Gedanken oder Sorgen machen m\u00fcssen, wo die Heraus\u00adfor\u00adde\u00adrungen liegen. Ich glaube an Trans\u00adpa\u00adrenz und Offen\u00adheit.<\/p>\n Im Gro\u00dfen und Ganzen sind es dieselben, vor denen nahezu jedes Unter\u00adnehmen steht: Mangel an quali\u00adfi\u00adzierten Arbeits\u00adkr\u00e4ften, Liefer\u00adket\u00adten\u00adeng\u00adp\u00e4sse und stark gestie\u00adgene Rohstoff- und Ener\u00adgie\u00adpreise.<\/p>\n Indem wir uns konti\u00adnu\u00adier\u00adlich anpassen und flexibel und kreativ bleiben. Wenn so vieles zusam\u00admen\u00adkommt wie in unserer Gegen\u00adwart, ist es entschei\u00addend, dass man in der Lage ist, sich schnell zu ver\u00e4n\u00addern und an die Gege\u00adben\u00adheiten anzu\u00adpassen. Eine St\u00e4rke von Cremer ist es, dass wir in verschie\u00addenen Bran\u00adchen pr\u00e4sent sind: Wir bieten Z\u00e4hl- und Verpa\u00adckungs\u00adl\u00f6\u00adsungen f\u00fcr die phar\u00adma\u00adzeu\u00adti\u00adsche Indus\u00adtrie sowie f\u00fcr die Food\/Non-Food-Indus\u00adtrie und den Agrar-\/Saat\u00adgut\u00adsektor. Und dann gibt es noch den Kunden\u00addienst als wich\u00adtige S\u00e4ule. Mehrere Stand\u00adbeine zu haben, ist ein gro\u00dfes Plus, weil sich die verschie\u00addenen Bereiche ausba\u00adlan\u00adcieren k\u00f6nnen.<\/p>\n An erster Stelle steht: Wir wollen unsere M\u00e4rkte ausbauen und ein gr\u00f6\u00dferes St\u00fcck vom Kuchen. Dort, wo jetzt noch gewogen wird, k\u00f6nnte k\u00fcnftig auch gez\u00e4hlt werden \u2013 mit unseren Maschinen. Wenn wir uns auf unsere Kern\u00adtech\u00adno\u00adlogie, das Z\u00e4hlen, konzen\u00adtrieren, bringt es uns und unseren Kunden sicher\u00adlich Vorteile. Zwei\u00adtens wollen wir eine nach\u00adhal\u00adtige Orga\u00adni\u00adsa\u00adtion aufbauen. Das bedeutet auch, perso\u00adnell f\u00fcr die Zukunft vorzu\u00adsorgen. Wir m\u00fcssen Leute gewinnen und Leute halten. Und drit\u00adtens m\u00fcssen wir nat\u00fcr\u00adlich die rich\u00adtigen Produkte entwi\u00adckeln, indem wir einer\u00adseits unseren Kunden einen Mehr\u00adwert bieten, ande\u00adrer\u00adseits aber neue M\u00e4rkte und Kunden erschlie\u00dfen. Es gibt viele aufstre\u00adbende Volks\u00adwirt\u00adschaften und Bran\u00adchen, aber auch Entwick\u00adlungen wie zum Beispiel die Digi\u00adta\u00adli\u00adsie\u00adrung. Wir wollen an der Spitze stehen \u2013 und deshalb m\u00fcssen wir einen klaren Blick daf\u00fcr haben, was drau\u00dfen passiert, wo unsere Kunden und poten\u00adzi\u00adelle Kunden sind.<\/p>\n Gesund\u00adheit und Humor! In der sp\u00e4r\u00adli\u00adchen freien Zeit, die ich habe, halte ich mich fit mit Radfahren und Wandern und verbringe dabei auch Zeit mit meiner Frau und meinen 20 und 23 Jahre alten S\u00f6hnen. Und ich trenne Beruf und Humor nicht vonein\u00adander. Bei Cremer finden wir immer wieder Gele\u00adgen\u00adheiten, um mitein\u00adander zu lachen.<\/p>\n In seiner Frei\u00adzeit wandert Mark van der Wolf gerne. Hier mit seiner Frau.<\/p><\/div>\n Sport ist der gesamten Familie van der Wolf wichtig.<\/p><\/div>\n Auch als Zuschauer genie\u00dft Mark van der Wolf Sport. Dabei verbringt er Zeit mit seiner Familie, hier mit einem seiner zwei S\u00f6hne.<\/p><\/div>\n<\/div>\n Die Group Company Cremer Specia\u00adal\u00adma\u00adchines B.V.<\/strong><\/p>\n 1949 gr\u00fcn\u00addete Fred Cremer das Unter\u00adnehmen, das sich anfangs auf Z\u00e4hl\u00adma\u00adschinen f\u00fcr Blumen\u00adzwie\u00adbeln konzen\u00adtrierte. Sp\u00e4ter kamen die Bereiche Pharma, Lebens\u00admittel und Konsum\u00adg\u00fcter hinzu. 1985 \u00fcber\u00adnahm Fred Cremer Jr. die Firma von seinem Vater. Seit 2017 geh\u00f6rt sie zur Uhlmann Group. Cremer hat seinen Haupt\u00adsitz im s\u00fcdhol\u00adl\u00e4n\u00addi\u00adschen Lisse. Die Beleg\u00adschaft umfasst circa 200 Mitar\u00adbei\u00adtende.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n *Bei Cremer ist die Ansprache mit Vornamen und das Duzen \u00fcblich, weshalb wir es auch im Inter\u00adview \u00fcber\u00adnommen haben.<\/small><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Seit April 2022 ist Mark van der Wolf Mana\u00adging Director bei Cremer Specia\u00adal\u00adma\u00adchines. Ein guter Zeit\u00adpunkt, um den 53-J\u00e4hrigen n\u00e4her kennen\u00adzu\u00adlernen. pactuell hat mit ihm \u00fcber sein erstes Jahr in unserer nieder\u00adl\u00e4n\u00addi\u00adschen Group Company gespro\u00adchen, \u00fcber seine Visionen f\u00fcr Cremer und dar\u00fcber, was im Leben z\u00e4hlt. [\u2026]<\/p>\nDer pers\u00f6n\u00adliche Kontakt und Offen\u00adheit scheinen dir wichtig zu sein. Was zeichnet deinen F\u00fchrungs\u00adstil sonst noch aus?<\/h5>\n
Kannst du uns ein Beispiel nennen, wie sich dieser F\u00fchrungs\u00adstil bei Cremer im Alltag zeigt?<\/h5>\n
Vor welchen Heraus\u00adfor\u00adde\u00adrungen steht Cremer gegen\u00adw\u00e4rtig?<\/h5>\n
Wie begegnet Cremer diesen Heraus\u00adfor\u00adde\u00adrungen?<\/h5>\n
Werfen wir einen Blick in die Zukunft: Was ist deine Vision f\u00fcr Cremer?<\/h5>\n
Wie ist es bei dir: Was z\u00e4hlt in deinem Leben am meisten?<\/h5>\n
Vielen Dank f\u00fcr das Gespr\u00e4ch, Mark!<\/h5>\n
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